清根据给定资料 紧扣“国有企业社会责任”这一话题 自定立意 自拟标题 写一篇1000~1200字的议

正确答案：国企应肩负起社会责任和历史责任 近年来国有企业的社会责任问题越来越受到社会各界的普遍重视。作为一个发展中的社会主义大国、一个在全球化背景下不断推进改革开放的大国中国的国有企业肩负着非同寻常的历史使命与现实重任是其他任何一类企业制度形式所不能替代的。 履行社会责任是社会对所有企业的共同要求。国有企业作为国民经济的重要支柱是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的重要力量。同国际上流行的企业社会责任概念相比我国国有企业承担社会责任的内容更加丰富：既要不断提高经济效益和劳动生产率实现国有资产保值增值促进经济社会又好又快发展又要在节能环保、扩大就业、维护稳定、奉献社会、发展先进文化等方面作出贡献。国有企业勇担社会责任也能更好发挥其在国民经济中的重要支柱作用。积极履行社会责任不仅是国有企业的重要使命和本质要求也是全社会对国有企业的殷切期望。 我国目前国有企业社会责任水平虽有所提高但整体还处于低级阶段企业行为失范的现象比较普遍。尤其是近年来煤炭工业矿难频发安全生产事故不断劳动争议仲裁增多环境污染时有曝光伪劣商品屡禁不止食品、药品安全面临挑战这些问题无不与企业社会责任缺失有关。企业社会责任缺失尤其是国企社会责任失范不仅使企业员工、消费者、社会公众的利益受到不同程度的损害也在一定程度上加剧社会利益冲突造成不同利益群体之间的对立。从长远看企业社会责任缺失既不利于企业健康发展也不利于和谐社会的构建。 因此我国国有企业要想在承担社会责任的路上走的更远需要有关部门通过宣传责任意识、建立管理体系和加大监管力度等多种手段促进国有企业履行应尽社会责任。 宣传企业社会责任树立国企社会责任意识。企业存在于社会和环境之中需要不断与社会和环境进行交流所以企业的发展必须要回归到维护社会和环境的利益上来。这就要求有关部门以舆论引导为突破充分发挥新闻媒体机构的导向作用督促企业重新认识社会责任并统筹好与经济发展的关系才能真正使国企“又好又快”发展。 推进公司管理架构形成建立社会责任管理体系。企业要有效地履行社会责任必须建立相应的组织体系、制度体系和决策机制。政府要积极推进国有企业健全社会责任管理工作体现管理工作的“四化”——人性化、规范化、信息化和法制化使社会责任管理体系得以真正建立。 加强监管力度建立社会责任监督体系。在遵守法律和行政法规遵守社会公德、商业道德、诚实守信的基础上去获得利润是一个企业最基本的要求也是其存在的基础。因此有关部门要进一步加强监管力度尽快建立起完善的社会责任监督体系。同时在企业社会责任国际标准的统一要求下努力帮助和引导国企根据自身的发展“量身订制”符合本企业特点的社会责任决策机构与程序。企业越大责任也越大。随着社会对国有企业期望的不断提高国有企业必须成为社会责任的领袖更加关注行业进步、更加关注员工发展、更加关注环境改善、更加关注社会和谐承担更多的责任发挥更大的作用以引领和带动更多企业担当和履行好企业公民的应尽之责。
国企应肩负起社会责任和历史责任近年来,国有企业的社会责任问题越来越受到社会各界的普遍重视。作为一个发展中的社会主义大国、一个在全球化背景下不断推进改革开放的大国,中国的国有企业肩负着非同寻常的历史使命与现实重任,是其他任何一类企业制度形式所不能替代的。履行社会责任是社会对所有企业的共同要求。国有企业作为国民经济的重要支柱,是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的重要力量。同国际上流行的企业社会责任概念相比,我国国有企业承担社会责任的内容更加丰富：既要不断提高经济效益和劳动生产率,实现国有资产保值增值,促进经济社会又好又快发展,又要在节能环保、扩大就业、维护稳定、奉献社会、发展先进文化等方面作出贡献。国有企业勇担社会责任,也能更好发挥其在国民经济中的重要支柱作用。积极履行社会责任,不仅是国有企业的重要使命和本质要求,也是全社会对国有企业的殷切期望。我国目前国有企业社会责任水平虽有所提高,但整体还处于低级阶段,企业行为失范的现象比较普遍。尤其是近年来,煤炭工业矿难频发,安全生产事故不断,劳动争议仲裁增多,环境污染时有曝光,伪劣商品屡禁不止,食品、药品安全面临挑战,这些问题无不与企业社会责任缺失有关。企业社会责任缺失,尤其是国企社会责任失范,不仅使企业员工、消费者、社会公众的利益受到不同程度的损害,也在一定程度上加剧社会利益冲突,造成不同利益群体之间的对立。从长远看,企业社会责任缺失既不利于企业健康发展,也不利于和谐社会的构建。因此,我国国有企业要想在承担社会责任的路上走的更远,需要有关部门通过宣传责任意识、建立管理体系和加大监管力度等多种手段,促进国有企业履行应尽社会责任。宣传企业社会责任,树立国企社会责任意识。企业存在于社会和环境之中,需要不断与社会和环境进行交流,所以企业的发展必须要回归到维护社会和环境的利益上来。这就要求有关部门以舆论引导为突破,充分发挥新闻媒体机构的导向作用,督促企业重新认识社会责任,并统筹好与经济发展的关系,才能真正使国企“又好又快”发展。推进公司管理架构形成,建立社会责任管理体系。企业要有效地履行社会责任,必须建立相应的组织体系、制度体系和决策机制。政府要积极推进国有企业健全社会责任管理工作,体现管理工作的“四化”——人性化、规范化、信息化和法制化,使社会责任管理体系得以真正建立。加强监管力度,建立社会责任监督体系。在遵守法律和行政法规,遵守社会公德、商业道德、诚实守信的基础上去获得利润是一个企业最基本的要求,也是其存在的基础。因此,有关部门要进一步加强监管力度,尽快建立起完善的社会责任监督体系。同时,在企业社会责任国际标准的统一要求下,努力帮助和引导国企根据自身的发展“量身订制”符合本企业特点的社会责任决策机构与程序。企业越大,责任也越大。随着社会对国有企业期望的不断提高,国有企业必须成为社会责任的领袖,更加关注行业进步、更加关注员工发展、更加关注环境改善、更加关注社会和谐,承担更多的责任,发挥更大的作用,以引领和带动更多企业,担当和履行好企业公民的应尽之责。