行政或研发类职位 由于考核指标不清晰 难以量化 所以比较适合采用360度绩效考评判断对错
行政或研发类职位,由于考核指标不清晰,难以量化,所以比较适合采用360度绩效考评
判断对错
参考解答
正确答案【√】
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